中国国家社会研究中心(NatCen Social research)对中小微企业(sme)雇主在工作中发生纠纷的经验进行了研究。
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2022年7月15日发布
细节
这是一篇独立的、循证的研究论文，由NatCen社会研究为Acas制作。18luck新利官网登录
它介绍了中小型企业的雇主的经验:
- 工作纠纷的原因
- 纪律和不满，包括不同的方法、政策和结果
- 支持和培训纠纷处理
本报告包含作者的观点，不代表Acas理事会的观点。18luck新利官网登录任何错误或不准确是作者的责任单独。